ساعات العمل والأجر
حاسبة مدة الخدمة
أدخل تاريخ مباشرتك، وإن كنت قد غادرت فتاريخ الانتهاء، لترى طول خدمتك بالضبط وموعد ذكراك القادمة.
اترك تاريخ الانتهاء على اليوم لقياس الخدمة حتى الآن، أو اضبط تاريخ مغادرة لقياس وظيفة منتهية.
كيف يُقاس طول الخدمة
مدة الخدمة هي الفارق بين تاريخ المباشرة وتاريخ الانتهاء، مقسّمًا إلى سنوات وأشهر وأيام كاملة. تحسب الحاسبة السنوات التقويمية أولًا، ثم الأشهر الكاملة المتبقية، ثم الأيام الباقية، مع الاقتراض من الشهر السابق حين يكون يوم الانتهاء أبكر من يوم المباشرة. فمن باشر في 28 يناير 2024 وما زال موظفًا في 24 أكتوبر 2026 يكون قد خدم سنتين و8 أشهر و26 يومًا. والمدة نفسها هي 32 شهرًا كاملًا، أو 1,000 يوم تقويمي، ولهذا تخزّن أنظمة الرواتب والمعاشات مدة الخدمة عادةً بإجمالي الأشهر لا بصيغة سنة-شهر-يوم.
ذكرى العمل القادمة هي شهر ويوم المباشرة في أول سنة ما زالت أمامك، فتتحدّث لحظة انقضاء ذكرى هذا العام. وهذا التاريخ هو ما تعتمد عليه معظم برامج مكافآت الخدمة والاستحقاق.
| طول الخدمة | الأشهر الكاملة | الأيام التقريبية |
|---|---|---|
| 6 أشهر | 6 | 183 |
| سنة واحدة | 12 | 365 |
| سنتان | 24 | 730 |
| 5 سنوات | 60 | 1,826 |
| 10 سنوات | 120 | 3,653 |
لماذا يهم الرقم الدقيق
يقرّر طول الخدمة أكثر من مجرد احتفال برقم مستدير. فاستحقاق الإجازة وفترات الإشعار ومكافأة التسريح واستحقاق المعاش كثيرًا ما ترتبط بالسنوات المكتملة، وبضعة أيام قبل الذكرى أو بعدها قد تنقل الشخص إلى شريحة أعلى. ولذلك احسب السنوات المكتملة بعناية: فالانتهاء في اليوم السابق للذكرى يُحتسب عادةً بالعدد الأدنى من السنوات الكاملة، لا الأعلى.
احذر مزلقين شائعين. فالأشهر ليست كلها بالطول نفسه، لذا فتحويل الأيام إلى أشهر بالقسمة على 30 ينحرف على المدد الطويلة؛ وتفادى تفصيل سنة-شهر-يوم هنا ذلك باستخدام أشهر تقويمية حقيقية. وقرّر مسبقًا ما إذا كان تاريخ الانتهاء شاملًا. فللخدمة المتصلة، العرف هو العدّ من أول يوم عمل حتى تاريخ المغادرة دون تضمينه، وهو ما تفعله هذه الأداة. وإذا كان نظام ما يحسب تاريخ المغادرة نفسه، فأضف يومًا واحدًا إلى الإجمالي.
الأسئلة الشائعة
كيف أحسب سنوات الخدمة؟
احسب السنوات التقويمية الكاملة من تاريخ المباشرة حتى اليوم، ثم الأشهر والأيام المتبقية. والانتهاء قبيل الذكرى يُحتسب بالسنة الكاملة الأدنى، وهو ما يهم المزايا المبنية على الخدمة.
ما الذي يُعدّ تاريخ مباشرتي لمدة الخدمة؟
عادةً أول يوم عمل تعاقدي لك، لا تاريخ العرض أو المقابلة. ولقواعد الخدمة المتصلة، استخدم التاريخ الذي بدأت فيه خدمتك الحالية غير المنقطعة.
هل تشمل مدة الخدمة الإجازة غير المدفوعة أو الانقطاعات؟
تقيس هذه الأداة الوقت التقويمي بين تاريخين. فإن كانت فترة إجازة غير مدفوعة أو انقطاع في الخدمة لا تُحتسب في نظامك، فقِس كل مدة متصلة على حدة ثم اجمعها.